Работники Сбербанка являются зарплатными клиентами, поэтому они могут претендовать на льготные условия обслуживания. Например, ипотека для сотрудников Сбербанка предоставляется по сниженным ставкам (в среднем меньше на 0,5-0,7% годовых). Другие условия по ипотечному кредиту описаны ниже.
В 2019 году Сбербанк предлагает приобретение жилья по нескольким ипотечным программам. Процентные ставки и условия описаны в таблице.
| Программа | Минимальная ставка | Первоначальный взнос | Максимальный срок |
| строящееся жилье | 8,2% | 15% | 30 лет |
| готовое жилье | 9,6% | 15% | |
| покупка с помощью материнского капитала | 9,6% | 15% | |
| строительство дома (Москва, Московская и Липецкая область) | 9,5% | 25% | |
| строительство дома (остальные регионы) | 11,0% | 25% | |
| покупка загородного дома | 10,5% | 25% | |
| покупка дачи | 11,1% | 25% | |
| рефинансирование ипотеки | 10,6% | не требуется | |
| военная ипотека* | 9,5% | 15% | 20 лет |
* Предоставляется не сотруднику Сбербанка, а его супругу, если он является военнослужащим ВС РФ.
Фактически к работникам Сбербанка предъявляются те же самые требования, что и к другим клиентам, которые получают зарплату на счета этой кредитной организации:
- Наличие общего стажа работы не менее 12 мес. (в учет берется только период за последние 5 лет).
- Наличие официальной занятости (стаж работы на текущем месте, т.е. в Сбербанке, должен составить не менее 6 мес.).
- Заемщик должен быть гражданином РФ в возрасте от 21 до 75 лет (на момент полного погашения задолженности по ипотеке).
При соблюдении этих условий сотрудник Сбербанка пользуется льготными процентными ставками – их размер уменьшается как минимум на 0,3% по всем видам ипотечных кредитов. К тому же ему не нужно предоставлять документов, подтверждающих занятость, стаж и доходы, поскольку эта информация уже имеется в базе данных банка.
Для подачи заявки необходимо предоставить только паспорт и заполненное заявление-анкету, бланк которой выдают на месте. Сделать это сотрудник Сбербанка может в любом отделении в нерабочее время. Рассмотрение обычно занимает 1-2 рабочих дня, в редких случаях – до 8 рабочих дней (например, при рассмотрении ипотеки на дачу).
После одобрения можно приступить к выбору объекта, что должно занять не более 3 мес. (в противном случае придется подавать новую заявку). После того, как квартира или дом будут найдены, следует предоставить документы на этот объект:
- договор о приобретении прежним собственником;
- свидетельство о собственности (с июля 2016 года документ не выдают);
- выписка из ЕГРН;
- технический паспорт помещения.
Затем покупатель проводит анализ стоимости объекта с привлечением эксперта (за свой счет). Отчет по этой экспертизе также предоставляется в отделение банка, куда на завещающем этапе приходят продавец и покупатель. Они предоставляют только свои паспорта. Сделка регистрируется в электронном режиме.
После того, как Росреестр внесет нужные изменения (2-5 рабочих дней), продавец получает сумму (на банковский счет или через ячейку), а покупатель – выписку из ЕГРН, подтверждающую его право собственности на объект. По окончании выплаты ипотеки необходимо снять обременение с недвижимости, для чего в Росреестр передается справка о полном погашении задолженности и документы на квартиру.
Наряду со снижением ставки благодаря статусу зарплатного клиента Сбербанк предоставляет сотрудникам и дополнительные скидки (на общих основаниях).
** В этом случае заемщик будет перечислять ежемесячные страховые взносы. Однако их сумма в любом случае меньше, чем переплата за дополнительный +1% при отсутствии страхования.
Также существенно уменьшить переплату по ипотеке сотрудник Сбербанка сможет, воспользовавшись мерами государственной поддержки, которые действуют для определенной категории граждан России.
В 2019 году продолжает действовать программа материнского капитала, благодаря которой за рождение 2 ребенка семья может получить 453 тыс. руб. Эту сумму можно отправить как на погашение ранее взятого кредита, так и на получение ипотеки в первый раз (для первоначального взноса).
С 2019 года все многодетные семьи, у которых появился 3 и последующий ребенок в 2019-2022 гг., в дополнение к материнскому капиталу получают еще 450 тыс. руб. Эти средства можно использовать только для погашения задолженности по ранее полученной ипотеке. Таким образом, государство готово компенсировать задолженность суммой до 900 тыс. руб.
Еще одна новая мера, которая начала действовать в 2018 г. – получение льготной ипотеки 6% для всех семей, у которых родился 2 или 3 ребенок в период 2018-2022 гг. Они не только получают материнский капитал и субсидию 450 тыс. руб. (за рождение 3 ребенка), но и льготную ипотеку по ставке 6%. Ранее она действовала только в первые 3 года, теперь – в течение всего срока договора.
Сотрудники Сбербанка могут обратить внимание и на другие меры поддержки, которые предлагаются государством:
- Военная ипотека по льготной ставке 9,5%. Средства для первоначального взноса предоставляются за счет накопительного фонда, созданного специально для военнослужащих.
- Молодая семья – ставка от 8,6% (хотя бы 1 супругу должно быть менее 35 лет, наличие детей необязательно).
- Региональные программы поддержки – условия их предоставления необходимо уточнять в администрации города или района.
Таким образом, сотрудники Сбербанка могут получить ипотеку на льготных условиях, как и другие зарплатные клиенты. К тому же они могут воспользоваться сниженными ставками благодаря государственной помощи и специальным программам от Сбербанка.
В статье рассмотрим условия ипотеки для сотрудников Сбербанка. Узнаем, как рассчитать процентную ставку на калькуляторе с официального сайта и подать онлайн-заявку. Мы подготовили для вас порядок подачи онлайн-заявки и собрали отзывы.
Сотрудники Сбербанка могут получить ипотеку под сниженную ставку (на 1 — 2%), и для ее оформления не понадобится 2-НДФЛ. Причем решение по заявке будет принято за пару часов, а комиссия за выдачу денег не взимается.
Обеспечением по ипотеке может выступать залог приобретаемого жилья либо гаража. В этом случае первоначальный взнос составит 15%. Если же залогом будет имеющаяся недвижимость, то необходимость в первом взносе отпадает. Страхование заложенной недвижимости — обязательное условие ипотеки, а страховка жизни оформляется добровольно.
Сотрудники Сбербанка могут воспользоваться семью ипотечными программами:
| Название программы | Срок | Сумма | Ставка |
| Строящееся жилье | до 360 мес. | до 85% от цены залога | от 7,1% |
| Готовое жилье | от 8,6% | ||
| Ипотека с господдержкой | до 8 млн руб. в МСК и СПб, до 3 млн руб. — в других регионах | от 6% | |
| Строительство дома | до 75% от цены залога | от 10% | |
| Загородная недвижимость | от 9,5% | ||
| Гараж или машиноместо | от 10% | ||
| Нецелевая ипотека | до 240 мес. | до 12 млн руб. | от 12% |
Если не оформить страховку жизни, ставка по любой программе увеличится на 1%.
На сайте Сбербанка есть калькулятор, с помощью которого можно рассчитать ежемесячный платеж по ипотеке и доход, необходимый для ее одобрения.
В калькуляторе необходимо указать:
- цену квартиры (или другой недвижимости);
- сумму первого взноса;
- желаемый срок кредитования;
Пример. Ипотека оформляется на квартиру за 3 525 000 р. Срок кредитования — 10 лет. Если вы являетесь зарплатным клиентом Сбербанка и оформите страхование жизни, то каждый месяц нужно будет платить по 32 123 р., при этом ставка составит 9,1%. Банк одобрит такую ипотеку при доходе от 45 890 р.
Сбербанк принимает заявки на ипотеку через специальный сайт — DomClick.ru. В личный кабинет ДомКлик можно зайти по логину и паролю от Сбербанк Онлайн. Далее необходимо заполнить анкету и отправить ее на рассмотрение.
Когда ипотека будет одобрена, можно приступать к выбору подходящей недвижимости. Ее нужно оценить в специализированной компании, а затем предоставить отчет об оценке в Сбербанк.
Теперь можно договариваться с продавцом жилья и проводить сделку. Для этого подготовьте договор купли-продажи и ипотечный договор, передайте их сотрудникам МФЦ, а после — кредитному менеджеру Сбербанка.
Для регистрации сделки не обязательно обращаться в Росреестр или МФЦ. Сбербанк предлагает подписать все документы в отделении с помощью ЭЦП и направить их в Росреестр в электронном виде. В этом случае выписку из ЕГРН и зарегистрированный договор купли-продажи вы получите по электронной почте.
С помощью сервиса безопасных расчетов можно провести сделку с продавцом, не опасаясь возможных проблем.
Средства зачисляются на специальный счет Сбербанка и переводятся продавцу только после успешной регистрации недвижимости в качестве вашей собственности. Продавец при использовании сервиса также получает гарантию безопасности, так как вы не сможете забрать деньги со счета без согласия банка. Стоимость такой услуги составляет 2 000 р.
Оформить ипотеку могут сотрудники Сбербанка, соответствующие требованиям:
- возраст — от 21 до 75 лет;
- опыт работы в банке — от 6 месяцев.
Для оформления ипотеки нужно заполнить заявление и подготовить паспорт.
После получения одобрения по заявке надо собрать документы по недвижимости:
- отчет об оценке;
- договор купли-продажи;
- технический или кадастровый паспорт.
Осадченко Александр:
Зыкова Ольга:
Анисимов Владимир:
Ашихмин Дмитрий:
Жилищный вопрос для людей, работающих в Сбербанке, не менее актуальная задача, как и у остальных россиян. Для многих семей единственным способом приобретения собственного жилья становится оформление долгосрочного жилищного кредита. Лидерство на рынке ипотечного кредитования прочно удерживает Сбербанк – ведущая банковская организация России.
И, конечно, для своих сотрудников банк разработал отдельную программу выдачи жилищных займов, отличающуюся смягченными условиями и требованиями. Но считать, что ипотека для сотрудников Сбербанка является практически беспроцентной, ошибочно. Как и иные направления выдачи жилищных займов, данная программа имеет свои правила.
Являясь крупнейшей кредитно-финансовой организацией, Сбер предоставляет своим служащим оформление льготных видов жилищных займов с предоставлением залога в виде приобретаемой недвижимости. Заявление-анкету на ипотечное кредитование работники банка могут составить прямо на своем рабочем месте .
Стоит знать, что подобные льготы предоставляются и зарплатным клиентам Сбербанка, работающим в тех организациях, которые заключили со Сбербанком взаимовыгодное соглашение.
Ипотека для работников Сбербанка заключается на более выгодных и льготных условиях, чем для остальных клиентов и даже зарплатных. Одним из преимуществ такого кредитование является освобождение служащих Сбера, оформляющих ипотеку от утомительного сбора необходимой документации. Сроки рассмотрения заявлений также сокращены.
Оформить жилищный займ для сотрудников Сбербанка намного проще и быстрее, чем для иных категорий граждан. Преимущества этой программы жилищного кредитования следующие:
- Ставка годовых уменьшена на 1–2 пункта в сравнении с остальными программами.
- За оформление жилищной сделки комиссионные не взимаются.
- Укорочены сроки рассмотрения заявления на ипотечный займ.
- Снижен и обязательный первоначальный взнос.
Стоит знать, что ставка годовых по ипотеке для работников Сбербанка рассматривается индивидуально и может быть снижена.
Такие льготы базируются на возможности полного контроля банка за доходами/расходами своих подчиненных. Если рассматривать недостатки льготной программы жилищного субсидирования для служащих Сбера, то таковых, по отзывам не выявлено .
Общая сумма выплат по заявленной жилищной ссуде зависит от срока оформления жилищной ссуды. Например, при приобретении объекта недвижимости на вторичном рынке процентная ставка начинается от 11,5% годовых. При покупке новостройки выплаты начисляются от 12%. Имеющиеся условия могут быть и изменены, на размер льгот влияет общий стаж сотрудника в сбербанковской организации и размер его оплаты труда.
Максимальный размер кредитования и сроки полного погашения займа в целом не отличаются от требований по иным ипотечным направлениям. Но и они могут изменяться на базе индивидуальных условий. Стоит знать, что претендовать на такие условия разрешается не всем служащим банка, они зависят от конкретных обстоятельств и регулируются политикой финансовой структуры.
По индивидуальному предложению служащий банковской организации может заключить ипотечные соглашения на более длительное время (до 30-ти лет), с минимальными процентами и увеличенной суммой займа (до 30 млн). Например:
- Корпоративные предложения: 7,1%.
- Залоговая недвижимость в новостройке под 7,4%.
- Оформляемое в ипотеку жилье на вторичном рынке: 8,5%.
На положительное решение о выдаче жилищной ссуды непосредственно оказывают влияние и ряд иных нюансов. Например, наличие иждивенцев, кредитные истории у родственников и самого будущего заемщика. Важным моментом в процессе оформления ипотеки для сотрудников Сбера является страхование . Обязательным становится оформление страхового полиса на залоговое жилье (около 0,23%). Желательным является и заключение страхового договора на жизнь/здоровье заемщика (1,9%).
Существующие условия для оформления ипотеки сотрудникам Сбербанка (данные по 2017 году)
Кроме условий, выдвигаемых к будущим займополучателям, Сбербанк предъявляет определенные требования и к приобретаемой недвижимости. При рассмотрении объекта жилого имущества будет учитывать износ и возраст жилфонда. Так что купить ветхое жилье не получится.
Жилому дому, где располагается квартира для оформления ее в ипотеку, по правилам Сбербанка, не должно быть больше 30-ти лет.
Отдельное внимание уделяется и фундаменту самого здания (он должен изготавливаться из камня либо железобетона). Главнейший критерий одобрения ипотечного жилья – его юридическая чистота. В нем не должно быть прописано иных (третьих) лиц, в особенности детей. Критерии существуют и к метражу общей площади (например, для однушек она должна составлять от 32 кв. м).
Лицам, работающим в финансовой организации, практически не нужно отдельно собирать необходимый пакет документации, требуемой для оформления ипотечного займа. Ведь все нужные бумаги уже есть и хранятся в отделе кадров. Но иногда все же необходимо предоставить ряд документов.
При необходимости документация на оформление ипотечного кредита подается в том отделении Сбера, где планируется оформить жилищный займ. От работника банка требуется паспорт и бланк по форме 2НДФЛ, подтверждающий уровень доходов .
Женщины, работающие в отделениях Сбербанка и ушедшие в декретный отпуск, не могут участвовать в льготной ипотечной программе.
После одобрения ипотечной заявки, в 90-дневный срок сотруднику Сбера, участвующему в жилищном кредитовании по льготным условиям, требуется собрать и дополнительную документацию:
Анкета-заявление, которая заполняется будущим заемщиком, содержит полную и необходимую информацию о клиенте. Бланк документа можно скачивать из интернета или же получить в банке. Все вопросы, находящиеся в заявлении, условно подразделяются на пять блоков. Заполнять анкету следует очень тщательно и аккуратно, не пропуская ни одного пункта. Желательно оформлять ее печатными буквами для лучшей читаемости.
Подавать на рассмотрение ипотечной заявки документы лучше в том отделении Сбера, где работает конкретный сотрудник — будущий заемщик. Ипотечный менеджер примет все бумаги и поможет в составлении заявки на предоставление ипотеки. Для работников Сбербанка заявка будет рассмотрена в очень короткие сроки. И, конечно, шанс на одобрение жилищного займа у банковских служащих намного выше, чем у иных клиентов .
Сбербанк может отказать в предоставлении ипотечного займа даже своим служащим. В основном в ссуде будет отказано при наличии плохой кредитной истории или недостаточно высоким уровнем зарплаты.
А могут ли претендовать работники Сбербанка при оформлении жилищной ссуды на иные, дополнительные льготы? Определенные сотрудники финансовой структуры, конечно, могут рассчитывать и на получение иных льгот. Например:
- увеличение сроков договорных обязательств;
- значительное уменьшение первоначального ипотечного взноса;
- освобождение от комиссионных (если они предусмотрены в рамках ипотеки).
Но все возможные смягчения условий ипотечной ссуды предлагаются достаточно редко. Ведь для предоставления данных, увеличенных льгот должна быть веские и обоснованные причины.
Работники Сбербанка могут оформить ипотечное кредитование по льготным условиям. Но, изучая все имеющиеся требования и саму программу кредитования, можно сказать, что каких-либо сверхвыгодных условий ипотечного кредитования ПАО Сбербанк для своих служащих не имеет . Но, конечно, сама процедура оформления жилищной ссуды для служащих Сбера будет проходить намного быстрее и эффективнее, чем для иных банковских клиентов.