В чем преимущество кредита на зарплату?
Как оформить зарплатный кредит?
Оформляется такой кредит буквально за две минуты, после подачи вами заявки через электронную почту. Оформление зарплатного кредита не требует долгосрочных переговоров с банком и деньги на карточку поступают практически сразу. От овердрафта такой кредит отличается тем, что его оформление не требует предоставления дополнительной документации, проверки доходов, поиска обеспечения, и он может быть единоразовым, то есть понадобились деньги, оформили заявку, получили деньги, вернули долг и теперь следующий заем будет возможен только после новой заявки.
Сама схема выдачи такого кредита подразумевает ваше законное право на неприкосновенность вашей жизни, поэтому с вас никто не потребует отчета, на какие цели вы собираетесь потратить заем и по каким причинам он вам понадобился. В принципе сам процесс довольно простой. Отправил заявку – минут через 30 получил деньги. Выплата кредита будет производиться автоматическим списанием с зарплаты суммы кредита и процентов.
Сегодня в связи с глобальным переходом всех банковских организаций и магазинов на карточный расчет данный вид заимствования даст возможность вам не занимать деньги у друзей, коллег и знакомых до зарплаты, а воспользоваться услугами обслуживающего вас банка. Впервые такой метод заимствования появился в Канаде. Изначально эту систему потребители встретили с негативом, так как считали, что для людей с небольшими доходами этот метод займа может привести в постоянную долговую яму. Однако канадское правительство ввело пару законов, которые ограничили права банков и те не могут нарушать их, чтобы получить как можно больше денег с заемщиков.
Кстати, для заемщиков с плохой кредитной историей или минимальным набором документов собраны лучшие кредитные предложения 2018 года.
В настоящее время все крупные и средние банки предлагают своим клиентам участие в зарплатных проектах. Действительно, если у организации открыт расчётный счет в определенном банке, то очень удобно оформить там же и зарплатный проект для своих сотрудников. Такая форма финансового взаимодействия выгодна всем без исключения участникам: организация существенно экономит на банковской комиссии при перечислении денежных средств на заработную плату, сотрудник становится для банка желанным клиентом и потенциальным заёмщиком так называемого, зарплатного кредита.
А банк получает стабильный финансовый оборот и надёжный рынок сбыта своих услуг. Преимущество участников зарплатного проекта состоит в том, что они всегда могут обратиться в банк за зарплатным кредитом.
К подобным заёмщикам банк более лоялен, чем к другим своим клиентам, так как в состоянии отследить его платёжеспособность. Кроме того, у банка имеются все данные для анализа финансового состояния организации, в которой трудоустроен заёмщик, в связи с тем, что все операции по расчетному счёту (как приходные, так и расходные) от него не скрыты.
Следовательно, организация, вернее, её финансовое состояние перед банком как на ладони.
Сотруднику проверенной организации банки готовы выдать кредит под более низкий процент, чем остальным клиентам. Тем не менее для оформления зарплатного кредита заёмщику может потребоваться предоставить в банк комплект документов в виде удостоверения личности (паспорта гражданина РФ), справки 2-НДФЛ, копии трудовой книжки.
Некоторые банки для оформления зарплатного кредита ожидают только предоставления паспорта.
По стандартным правилам для получения кредита заёмщик должен быть в возрасте от 21 года, иметь официальное трудоустройство и стаж работы, являться гражданином Российской Федерации.
Заявка может быть подана электронно через интернет, решение по ней принимается очень быстро, при этом банк не интересует целевое назначение денег.
Таким образом, заёмщик не рискует превысить уровень своего дохода при расходовании кредитных средств.
Зарплатный кредит не позволит заёмщику попасть в тяжелую зависимость от кредитных средств.
Такой вид кредитования предоставляет заёмщику возможность финансовой независимости в непредвиденных жизненных ситуациях и внезапно возникших житейских проблемах.
Банковские кредиты для физических и юридических лиц Сегодня получить кредит можно практически в любом банке.…
Правила перевозки ценных грузов Перевозка ценных грузов требует соблюдения особых условий. Основными факторами успешной транспортировки…
Какие банки дают кредит безработным и людям с плохой кредитной историей Основным требованием всех финансовых…
Как взять кредит с плохой кредитной историей, просрочкой платежей Просроченные платежи – это основная причина…
Ипотека и кредит в декретном отпуске: как получить, особенности и шансы Отпуск по уходу за…
Банки Сегодня Лайв
Статьи, отмеченные данным знаком всегда актуальны. Мы следим за этим
А на комментарии к данной статье ответы даёт квалифицированный юрист а также сам автор статьи.
Периодически можно увидеть или услышать, что банки завлекают уже обслуживающихся у них людей для получения кредитов на улучшенных условиях. Особенно часто под раздачу рекламы попадают клиенты, которым поступает зарплата на карточку именно этого учреждения. Но так ли это выгодно, как рисуют сами банки? Есть ли смысл вообще брать кредиты у учреждений, в которые перечисляется зарплата? И какие банки предлагают наиболее выгодные условия для постоянных клиентов? Давайте разбираться.
Каждый банк старается привлечь клиента. И учреждения, которые ориентируют часть своих программ на зарплатных клиентов, стремятся применить весь доступный им арсенал. Поэтому использование банка, чьей зарплатной карточкой вы пользуетесь, может дать несколько очень приятных бонусов или льгот при оформлении кредита:
- Сниженная годовая ставка. Часто не слишком значительное, в пределах 0,2-0,5%. Но может доходить и до 1,5% в акционные дни или если уж совсем повезёт.
- Увеличенный кредитный лимит. Потребительские кредиты бывают небольшими. Иногда нужна намного более крупная сумма. И зарплатная карта может чуть-чуть поднять верхнюю планку займа.
- Отсутствие необходимости собирать много документов. Если вы уже имеете зарплатную карточку в банке, то вам не нужно в очередной раз предоставлять кипу документов. А поскольку официально зарплата поступает в банк, то часто не понадобится и справка о подтверждении доходов – банк и так видит, сколько и как часто вы получаете.
- Увеличенная скорость рассмотрения заявки. Некоторые банки ставят зарплатных клиентов в приоритет, чтобы быстрее давать ответы на их запросы. Кроме того, зачастую появляется возможность взять кредит в интернет-банкинге или дождаться, пока менеджер подъедет с документами к вам на работу.
Естественно, не все банки предоставляют все бонусы сразу. В каких-то учреждениях можно найти только один или два.
Лишь некоторые готовы сразу и увеличить размер кредита, и снизить на него процент, да ещё и заявку быстренько рассмотреть по одному-двум документам. Красота, а не оформление кредита! Но не все так просто.
Может показаться, что дешевых кредитов не бывает. Да, это так. Только они все равно менее дорогие, чем прочие предложения на рынке. Зачем же организации идут на льготные условия для зарплатных клиентов? Всё просто. Большинство банковских учреждений стремится удержать как можно больше людей, которые будут пользоваться услугами и в дальнейшем.
Конечно же, кредит в зарплатном банке выгоден, когда нужно экономить буквально на всем или брать довольно большие суммы на долгие сроки. Потому что он позволяет осуществить сразу несколько целей. Итак, на какие плюсы можно рассчитывать: