Можно ли выдать зарплату из займа учредителя минуя расчетный счет

Обоснование вывода:В настоящее время на территории РФ правила осуществления наличных расчетов установлены Указанием Банка России от 07.10.2013 N 3073-У «Об осуществлении наличных расчетов» (далее — Указание N 3073-У).Пунктом 2 Указания N 3073-У определено, что ИП и юридические лица не вправе расходовать поступившие в их кассы наличные деньги в валюте РФ за проданные ими товары, выполненные ими работы и (или) оказанные ими услуги, а также полученные в качестве страховых премий, за исключением некоторых целей, поименованных в данной норме.Как видим, запрет на расходование установлен только для следующих видов поступлений в кассу:- наличные деньги за реализованные товары (работы, услуги);- наличные деньги, полученные в качестве страховых премий.Кроме того, п.

наличные деньги за реализованные товары (работы, услуги);
наличные деньги, полученные в качестве страховых премий.

Кроме того, п. 4 Указания № 3073-У предусматривает, что наличные расчеты в валюте РФ, в частности, между участниками наличных расчетов и физическими лицами по выдаче (возврату) займов (процентов по займам) осуществляются за счет наличных денег, поступивших в кассу участника наличных расчетов с его банковского счета. Таким образом, норма устанавливает ограничения по расходованию наличных денег из кассы организации на выдачу и возврат займов физическим лицам.

Судьи в зависимости от обстоятельств дела поддерживают и налогоплательщиков, и налоговые органы (см., например, постановления Девятого арбитражного апелляционного суда от 21.04.2014 № 09АП-10838/14, Четвертого арбитражного апелляционного суда от 16.10.2013 № 04АП-4404/13). В этой связи важно, чтобы поступление заемных средств было должным образом оформлено в бухгалтерском учете (из регистров бухгалтерского учета и первичных учетных документов должно четко следовать, что в кассу поступают, а затем расходуются именно заемные средства).

Дополнительно см.

Указания N 3073-У предусматривает, что наличные расчеты в валюте РФ, в частности, между участниками наличных расчетов и физическими лицами по выдаче (возврату) займов (процентов по займам) осуществляются за счет наличных денег, поступивших в кассу участника наличных расчетов с его банковского счета.Таким образом, норма устанавливает ограничения по расходованию наличных денег из кассы организации на выдачу и возврат займов физическим лицам.Каких-либо ограничений для расходования наличных денег, полученных в виде заемных средств, Указанием N 3073-У и иными нормативно-правовыми актами РФ не предусмотрено.Таким образом, организация имеет право расходовать наличные денежные средства, поступившие в ее кассу на основании договора займа на любые цели, в том числе на выплату заработной платы.
К сведению:Ответственность за нарушение порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций установлена ч. 1 ст. 15.1 КоАП РФ, которая предусматривает ответственность только за нарушения, выразившиеся:- в осуществлении расчетов наличными деньгами с другими организациями сверх установленных размеров;- в неоприходовании (неполном оприходовании) в кассу денежной наличности;- в несоблюдении порядка хранения свободных денежных средств, а равно в накоплении в кассе наличных денег сверх установленных лимитов.Как следует из приведенной нормы, законодательством РФ прямо не предусмотрено ответственности за нарушение порядка расходования денежных средств из кассы. В то же время налоговые органы нередко предъявляют претензии к участникам наличных расчетов, которые используют денежные средства, поступившие в их кассы, минуя расчетные счета.

Ответить с цитированием Вверх ▲

16.06.2012, 16:48 #4 Сообщение от Alena2310 а через месяц фирма ликвидируется и возвращать нечем. как быть? учредитель в пролете. А вас не смущает, что вообще то вы должны еще пеню за просрочку выплаты выплатить? Ответить с цитированием Вверх ▲
16.06.2012, 16:56 #5 за просрочку выплаты чего? Ответить с цитированием Вверх ▲
16.06.2012, 16:59 #6 зарплаты Не помню никаких номеров строк в никаких декларациях. Склероз. Ответить с цитированием Вверх ▲
16.06.2012, 17:05 #7 а разве за это бывают пени. если у организации нет денег, она может вообще раз в полгода выдавать, главное ведь налоги уплачены.

Налоговики квалифицируют такие операции как нарушения порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций. Судьи в зависимости от обстоятельств дела поддерживают и налогоплательщиков, и налоговые органы (смотрите, например, постановления Девятого арбитражного апелляционного суда от 21.04.2014 N 09АП-10838/14, Четвертого арбитражного апелляционного суда от 16.10.2013 N 04АП-4404/13).В этой связи важно, чтобы поступление заемных средств было должным образом оформлено в бухгалтерском учете (из регистров бухгалтерского учета и первичных учетных документов должно четко следовать, что в кассу поступают, а затем расходуются именно заемные средства).

Добрый день! Подскажите, кто знает, такая ситуация, ООО на ОСНО скоро закрывается, но висит невыплаченная зарплата за март (официалка, фактически все получено), денег ни на расчетном счете, ни в кассе нет, деятельность не ведется, сотрудники уже уволены 30 марта. Хотим оформить помощь от единственного учредителя и сделать выплату из кассы. Как это правильно оформить без налогов и какие проводки? Поделиться с друзьями Ответить с цитированием Вверх ▲

16.06.2012, 16:41 #2 Делаете займ от учреда и выплачиваете з/п. Налогов быть не должно. Вы при начислении зп все их должны заплатить. про НДФЛ надо проверить Ответить с цитированием Вверх ▲
16.06.2012, 16:46 #3 Все налоги по зп уплачены, просто висит долг по выплате. А если сделать заем, ведь его надо возвращать, а через месяц фирма ликвидируется и возвращать нечем.

К сведению СвернутьПоказать Ответственность за нарушение порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций установлена ч. 1 ст. 15.1 КоАП РФ, которая предусматривает ответственность только за нарушения, выразившиеся:

в осуществлении расчетов наличными деньгами с другими организациями сверх установленных размеров;
в неоприходовании (неполном оприходовании) в кассу денежной наличности;
в несоблюдении порядка хранения свободных денежных средств, а равно в накоплении в кассе наличных денег сверх установленных лимитов.

Как следует из приведенной нормы, законодательством РФ прямо не предусмотрено ответственности за нарушение порядка расходования денежных средств из кассы.
Проводка по выплате: Дебет 73 (76) Кредит 50 (51) При выплате финансовой помощи из нераспределенной прибыли необходимо решение всех учредителей. Оно оформляется протоколом собрания. Пример: Организация по заявлению своего работника выплатила ему материальную помощь из нераспределенной прибыли прошлых лет в размере 15000 руб.
Проводки: Счет Дт Счет Кт Описание проводки Сумма проводки Документ-основание 84 73 Начислена финансовая помощь 15 000 Бухгалтерская справка 73 68 НДФЛ Удержан налог НДФЛ 1950 Бухгалтерская справка 73 50 Выдана из кассы финансовая помощь 13 050 Расходный кассовый ордер 84 69 Страховые взносы начислены с суммы финансовой помощи 4500 Бухгалтерская справка Выплата финансовой помощи за счет прочих средств Выплату финансовой помощи можно списать на прочие расходы фирмы записью по дебету 91.2 и кредиту счетов 73 или 76. Данная выплата не уменьшает налог на прибыль.

ФСС, и она не облагается взносами и налогами. Все подобные виды финансовой помощи, можно найти в Федеральных Законах №212-ФЗ от 24.07.09г. и 125-ФЗ от 24.07.98г. Выплата финансовой помощи из нераспределенной прибыли Финансовую помощь организация выплачивает своим работникам, их родственникам и посторонним лицам, которые не работают в организации:

Дебет 84 Кредит 73 – начислена финансовая помощь работнику из нераспределенной прибыли
Дебет 84 Кредит 76 — начислена финансовая помощь лицу, которое не является сотрудником фирмы, из нераспределенной прибыли

Подоходный налог с суммы выданной финансовой помощи отражают по дебету 70 (76) счета и кредиту 68 НДФЛ Начисление страховых взносов на сумму выданной материальной помощи отражают по дебету 84 кредиту 69 по соответствующим субсчетам.

Как рассказать о своем успехе, приблизиться к аудитории и вести насыщенную медийную кампанию, не нарушая этические нормы – читайте в нашей статье, подготовленной специально ко Дню российской адвокатуры.

Какова роль вступивших в силу 29 марта поправок в закон в арбитраже и в каком направлении будет развиваться система третейского разбирательства дальше, читайте в интервью с вице-президентом ТПП РФ.

Ваш голос важен в дискуссии по банкротству юр. лиц. Лекторы: В. В. Витрянский, В. В. Бациев, Е. Д. Суворов, О. Р. Зайцев, А. В. Юхнин.

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с ЗАО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС». Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.

Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.

ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 119234, г. Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77, info@garant.ru.

8-800-200-88-88
(бесплатный междугородный звонок)

Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), editor@garant.ru

Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3161), adv@garant.ru. Реклама на портале. Медиакит

Если вы заметили опечатку в тексте,
выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Таким образом, заемные средства, поступившие в кассу, можно тратить на выплату зарплаты, минуя расчетный счет.* 3. Статья: Как бизнесмен может распоряжаться деньгами, которые лежат в кассе и на счете Заплатить своими деньгами предприниматель может не за все.

На этот счет есть ограничения. К примеру, выдать зарплату сотрудникам нужно строго из кассы.* Ну, а в тех случаях, когда в кассе денег в нужный момент нет, можно взять требуемую сумму с банковского счета. На крайний случай, если даже на счете денег нет, предприниматель может положить свои деньги в кассу.

И уже оттуда выдать сотрудникам зарплату.

в осуществлении расчетов наличными деньгами с другими организациями сверх установленных размеров;
в неоприходовании (неполном оприходовании) в кассу денежной наличности;
в несоблюдении порядка хранения свободных денежных средств, а равно в накоплении в кассе наличных денег сверх установленных лимитов.

Как следует из приведенной нормы, законодательством РФ прямо не предусмотрено ответственности за нарушение порядка расходования денежных средств из кассы.

Судьи в зависимости от обстоятельств дела поддерживают и налогоплательщиков, и налоговые органы (смотрите, например, постановления Девятого арбитражного апелляционного суда от 21.04.2014 N 09АП-10838/14, Четвертого арбитражного апелляционного суда от 16.10.2013 N 04АП-4404/13).В этой связи важно, чтобы поступление заемных средств было должным образом оформлено в бухгалтерском учете (из регистров бухгалтерского учета и первичных учетных документов должно четко следовать, что в кассу поступают, а затем расходуются именно заемные средства). Дополнительно смотрите постановление Арбитражного суда Дальневосточного округа от 09.02.2015 N Ф03-6191/14 по делу N А51-12582/2013 и ранее вынесенное по этому же делу постановление Пятого арбитражного апелляционного суда от 09.10.2014 N 05АП-11141/14. Я так понимаю, что прямого нарушения нет, но налоговикам это не важно.

Организация имеет полное право расходовать наличные денежные средства, поступившие в ее кассу на основании договора займа на любые цели, в том числе на выплату заработной платы. В настоящее время на территории РФ правила осуществления наличных расчетов установлены Указанием Банка России от 07.10.2013 № 3073-У «Об осуществлении наличных расчетов» (далее – Указание № 3073-У).
Пунктом 2 Указания № 3073-У определено, что ИП и юридические лица не вправе расходовать поступившие в их кассы наличные деньги в валюте РФ за проданные ими товары, выполненные ими работы и (или) оказанные ими услуги, а также полученные в качестве страховых премий, за исключением некоторых целей, поименованных в данной норме.
В то же время налоговые органы нередко предъявляют претензии к участникам наличных расчетов, которые используют денежные средства, поступившие в их кассы, минуя расчетные счета. Налоговики квалифицируют такие операции как нарушения порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций. Судьи в зависимости от обстоятельств дела поддерживают и налогоплательщиков, и налоговые органы (см., например, постановления Девятого арбитражного апелляционного суда от 21.04.2014 № 09АП-10838/14, Четвертого арбитражного апелляционного суда от 16.10.2013 № 04АП-4404/13). В этой связи важно, чтобы поступление заемных средств было должным образом оформлено в бухгалтерском учете (из регистров бухгалтерского учета и первичных учетных документов должно четко следовать, что в кассу поступают, а затем расходуются именно заемные средства). Дополнительно см.
РФ, в частности, между участниками наличных расчетов и физическими лицами по выдаче (возврату) займов (процентов по займам) осуществляются за счет наличных денег, поступивших в кассу участника наличных расчетов с его банковского счета.Таким образом, норма устанавливает ограничения по расходованию наличных денег из кассы организации на выдачу и возврат займов физическим лицам.Каких-либо ограничений для расходования наличных денег, полученных в виде заемных средств, Указанием N 3073-У и иными нормативно-правовыми актами РФ не предусмотрено.Таким образом, организация имеет право расходовать наличные денежные средства, поступившие в ее кассу на основании договора займа на любые цели, в том числе на выплату заработной платы.К сведению:Ответственность за нарушение порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций установлена ч. 1 ст.
Можно ли выплатить зарплату за счет поступившего в кассу займа от учредителя? Бухгалтерский учет. Расчеты с физическими лицами Вопрос: Можно ли выплатить заработную плату работникам за счет займа учредителя, внесенного им в кассу без перечисления этих денег на расчетный счет организации? Заем от учредителя (проценты, возврат) в программах 1С Понятие, форма, условия и налоговые последствия договора займа Учитываются ли в доходах проценты, списываемые при прощении долга учредителем? Ответ от 10.04.2015: Организация может выплатить заработную плату из кассы за счет займа учредителя, не перечисляя эти деньги на свой расчетный счет.

Объясняется это следующим.
Вопрос Можно ли выдавать заработную плату директором из своих личных средств, а затем он отчитается по авансовому отчету. И далее мы ему переведем на карточку директору на основании перерасхода по авансовому отчету.

Ответ Выплатить зарплату организация может путем выдачи наличных денежных средств из кассы организации либо перечислением на карты сотрудников деньги, находящиеся на ее расчетном счете. Следовательно, директор не может выдавать зарплату из собственных денежных средств, не внеся их предварительно в кассу или на расчетный счет организации.

В Вашем случае более правильным будет сначала оформить внесение денежных средств директором в кассу организации в качестве займа (в качестве возврата авансовых сумм внесение денежных средств оформить в таком случае нельзя, так как фактически на момент их внесения за директором не числятся подотчетные денежные суммы).